Câu 3: trang 158 sách giáo khoa (SGK) Ngữ văn lớp 9 tập 2Gia đình em cần thuê lao động để mở rộng...
Câu hỏi:
Câu 3: trang 158 sách giáo khoa (SGK) Ngữ văn lớp 9 tập 2
Gia đình em cần thuê lao động để mở rộng sản xuất. Em hãy soạn thảo hợp đồng đó.
Câu trả lời:
Người trả lời: GV. Đỗ Văn Giang
Cách làm:1. Xác định thông tin cần có trong hợp đồng: Thông tin đại diện từ cả hai bên, nội dung công việc, thời hạn hợp đồng, tiền lương, quyền và nghĩa vụ của hai bên, các điều khoản khác.2. Soạn thảo hợp đồng dựa trên thông tin đã xác định.3. Kiểm tra lại hợp đồng để đảm bảo không thiếu sót hay sai sót.4. Ký tên từ cả hai bên và giữ bản sao của hợp đồng.Câu trả lời chi tiết và đầy đủ hơn:Hợp đồng thuê lao độngHôm nay, ngày ..... tháng ..... năm ....., tại thôn X, xã Y, huyện Z, tỉnh T, hai bên:Đại diện cho chủ hộ kinh doanh: Ông Nguyễn Văn AĐịa chỉ: ............Điện thoại: ............Tài khoản: ............Mã số thuế: ............VàĐại diện cho người lao động: Anh/BàHọ và tên: ...........Địa chỉ: ...........Nghề nghiệp: ...........Hai bên thoả thuận kí kết hợp đồng với nội dung sau:Điều 1:Anh Nguyễn Văn A, chủ hộ kinh doanh (sản xuất hương trầm), thuê Anh/Bà làm nhân công lao động, làm việc tại cơ sở sản xuất hương trầm của gia đình.Điều 2:Công việc thực hiện: sản xuất hương trầm.Điều 3:Thời hạn hợp đồng: 12 tháng. Bắt đầu từ ngày .... tháng .... năm .... đến ngày .... tháng .... năm ....Thời gian làm việc: 8 tiếng/ngày. Người lao động được nghỉ vào chủ nhật hàng tuần.Điều 4:Tiền lương: 3.500.000đ (ba triệu năm trăm nghìn đồng)/người/tháng.Được ăn trưa tại cơ sở làm việc.Điều 5:Anh Nguyễn Văn A có quyền phân phối Anh/Bà làm công việc phù hợp theo thỏa thuận.Điều 6:Anh A có nghĩa vụ đảm bảo an toàn lao động, thanh toán tiền lương đầy đủ vào cuối tháng.Điều 7:Anh/Bà có quyền nhận đủ tiền lương vào cuối tháng làm việc, ăn trưa tại cơ sở sản xuất.Điều 8:Anh/Bà có trách nhiệm thực hiện đúng nội quy/quy định tại nơi làm việc. Điều 9:Mọi vi phạm hoặc tranh chấp trong quá trình thực hiện hợp đồng được xử lí theo quy định của pháp luật.Điều 10:Hợp đồng có hiệu lực kể từ ngày kí. Hợp đồng này gồm hai bản, có hiệu lực như nhau, mỗi bên giữ một bản.Bên thuê lao động Bên người lao độngNguyễn Văn A Nguyễn Thị B(Mỗi bên kí tên và đóng dấu) (Mỗi bên kí tên)
Câu hỏi liên quan:
Cuối cùng, cần tránh việc sử dụng lao động trẻ em hoặc vi phạm các quy định liên quan đến lao động trong hợp đồng.
Cần ký tên và đóng dấu của cả hai bên để hợp đồng được coi là hợp lệ và có giá trị pháp lý.
Hợp đồng cần đề cập đến quy định về thời gian làm việc, nghỉ ngơi, ký kết hợp đồng và các quy định khác có liên quan.
Tiếp theo, hợp đồng cần nêu rõ nhiệm vụ cụ thể mà lao động phải thực hiện, bao gồm số giờ làm việc, các công việc cụ thể và mức lương được hưởng.
Đầu tiên, hợp đồng cần ghi rõ thông tin về hai bên, bao gồm tên và địa chỉ của nhà sản xuất cũng như tên và địa chỉ của lao động được thuê.